Enterprise Performance Management (EPM) umfasst Management-Methoden, mit den die Leistungserbringung eines Unternehmens gemessen, gesteuert und optimiert wird.
Ausgangspunkt ist die Unternehmensstrategie und die betrieblichen Leistungsprozesse. Daraus können operative und finanzielle Performance-Ziele bestimmt werden, die mit finanziellen und nicht-finanziellen Kennzahlen gemessen werden.
EPM umfasst auch Planung und Budgetierung sowie die Konsolidierung von Mutter- und Tochterunternehmen und führt dieses in einer geschlossenen Berichterstattung zur Unternehmensleistung zusammen.
EPM-Lösungen werden vorrangig von CFOs und Finanzabteilungen genutzt. Andere Abteilungen wie HR, Vertrieb, Marketing und IT verwenden EPM für die betriebliche Planung, Budgetierung und Berichterstellung.
Im Mittelstand kann der EPM-Prozess an qualifizierte Dienstleister wie z.B. Controlling-Anbieter, Unternehmensberater oder Wirtschaftsprüfer und Steuerberater ausgelagert werden.